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Uomo di 22 anni

Comunque, forse ho troppe pretese, il mercato del lavoro premia troppo il fattore esperienza, competenze MANUALI, resistenza allo stress, ritmo nel determinare la retribuzione mensile. Capisco che magari che per mestieri a ritmi serrati e rischi per l'incolumità come il minatore è giusto cosi, ma è giusto valorizzare anche le lauree sullo stipendio.

26/06/2026 alle 10:49 26/06/2026 alle 10:49
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2 commenti
eliminato 26/06/2026 alle 10:52
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È giusto valorizzare quello che uno sa fare, se un non laureato ne sa di più di un laureato è giusto che prenda di più, e viceversa

eliminato 26/06/2026 alle 10:53

È giusto valorizzare quello che uno sa fare, se un non laureato ne sa di più di un laureato è giusto che prenda di più, e viceversa

eliminato 26/06/2026 alle 10:52

È giusto valorizzare quello che uno sa fare, se un non laureato ne sa di più di un laureato è giusto che prenda di più, e vice versa

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Tipaacaso01 26/06/2026 alle 11:24
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Ho letto un post a riguardo ieri, dove dicevano appunto che non è lo stipendio l'unico privilegio che può dare la laurea, ma anche ad esempio, a parità di stipendio, condizioni lavorative più agiate: ad esempio magari uno che deve fare lavori manuali li fa all'esterno, o in un capannone senza aria, uno con la laurea sta in ufficio col condizionator

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